Intrategia – Consultoría de Recursos Humanos

Ingeniero de Desarrollo Recién Egresado

Publicado por Intrategia, octubre 26, 2026
Vacante: Programa Semillero Megacable

Programa Semillero Megacable

Ubicación: Presencial, ZMG Tipo de Contrato: Tiempo Completo
1.ª Generación de Inteligencia Artificial
En Megacable buscamos talento joven, proactivo y apasionado por la tecnología para sumarse a nuestra Área de IA y Datos.

Al ser seleccionado para participar en nuestro proceso de reclutamiento, obtendrás acceso a un curso intensivo de 8 semanas impartido y avalado por el Tecnológico de Monterrey. Con base en tu desempeño y aprovechamiento durante este programa semillero, se seleccionará a un grupo para integrarse formalmente a la vacante y formar parte de esta primera generación en IA.

Si estás recién egresado y quieres capacitarte durante 8 semanas con una de las instituciones educativas más prestigiosas de América Latina mientras compites por una oportunidad laboral trabajando con LLMs, Agentes de IA y RAG, ¡esta es tu oportunidad!

Etapas del Programa Semillero:

  • Fase 1: Postulación y evaluación de perfil.
  • Fase 2: Ingreso al Programa Semillero Megacable (Curso del Tec de Monterrey de 8 semanas de duración, sin costo para los participantes seleccionados en esta etapa).
  • Fase 3: Selección de los mejores graduados del semillero para su contratación e incorporación formal como la 1.ª Generación de IA en Megacable.

¿Cuál será tu misión?

Participar en el diseño, desarrollo, pruebas e implementación de soluciones de Inteligencia Artificial avanzadas para optimizar las operaciones y servicios del grupo, desarrollando competencias técnicas de alto nivel en un entorno colaborativo.

¿Qué harás en tu día a día?

  • Desarrollo de IA Generativa: Diseñar e implementar soluciones basadas en modelos como OpenAI, Gemini y ChatGPT.
  • Implementación de RAG: Apoyar en la creación de flujos de Retrieval-Augmented Generation, preparación de datos y embeddings.
  • Agentes de IA: Apoyar la construcción de agentes inteligentes con gestión de contexto y herramientas avanzadas.
  • APIs y Microservicios: Desarrollar y consumir APIs REST para integrar componentes de IA con los sistemas de Megacable.
  • Despliegues y Cloud: Participar en el empaquetado en contenedores y despliegues en entornos de nube.
  • Data Pipelines: Apoyar en la limpieza, perfilado y pipelines de datos con SQL y Python.
  • Metodologías Ágiles: Trabajar bajo metodologías Scrum/Kanban en tableros y ceremonias diarias.

¿Qué buscamos? (Perfil de Ingreso)

  • Escolaridad: Licenciatura o Ingeniería en Ciencias de la Computación, Sistemas, Software, Ciencia de Datos, Informática o afín (Pasante o Titulado).
  • Experiencia: No requerida o deseable en prácticas profesionales, servicio social o proyectos académicos/personales relacionados con software o IA.

Conocimientos Técnicos / Requisitos:

  • Programación: Python (nivel intermedio) manejando estructuras de datos, funciones, entornos virtuales y librerías clave.
  • Manejo de Datos: NumPy, Pandas y consultas SQL (Joins y bases relacionales).
  • Control de Versiones: Git (manejo de ramas, commits y Pull Requests).
  • Interés y nociones en: LLMs (ChatGPT, Gemini), Prompt Engineering, RAG y Bases Vectoriales.
  • Deseables: Nociones de APIs REST, Docker/Contenedores, Cloud Computing y marcos ágiles (Scrum/Kanban).
  • Inglés: Básico – Intermedio (deseable para lectura técnica).

¿Qué ofrecemos?

  • Curso especializado de 8 semanas impartido por el Tec de Monterrey como parte del proceso de selección del semillero.
  • Oportunidad de formar parte de la 1.ª Generación del Programa Semillero Megacable en IA.
  • Plan de capacitación interna continua en Inteligencia Artificial.
  • Participación en proyectos reales con tecnologías emergentes de la industria de telecomunicaciones y TI.
Sueldo de $12,000 Brutos + Prestaciones de ley y superiores al ser contratado.

He leído y estoy conforme que al enviar mi postulación y/o curriculum autorizo a la compañía tratar mis datos personales para: (I) identificarme y contactarme; (II) evaluar mi solicitud de empleo (curriculum) de acuerdo al proceso de selección y reclutamiento (evaluaciones psicométricas, entrevista, referencias laborales y las que pudieran considerarse necesarias para el proceso); (III) en su caso, hacerme una oferta de empleo; (IV) si no pudieran ofrecerme un empleo, mantenerme en su base de datos para que me consideren en futuras ocasiones.

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Candidato

Accepted file types: jpg, png, pdf, Max. file size: 2 MB.
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